本报记者 王悦 北京报道
时值6月毕业季，又有一批学生告别校园奔赴人生新征程。随着近年来高校毕业生人数稳步增长，2022年毕业生人数已突破了千万大关。如此规模的毕业生究竟都去哪了？
根据《2024年中国本科生就业报告》（下称《就业蓝皮书》）数据显示，近五年应届本科生在一线城市就业的比例从2019届的20%降至2023届的16%，在新一线城市就业的比例基本持平（2023届为25%），在二线城市及以下地区就业的比例从2019届的54%增长至2023届的59%。
“一线城市人才济济，竞争非常激烈。对于许多毕业生来说，这种环境可能带来较大的心理压力。随着国家对中西部和二三线城市的投入加大，这些城市的基础设施、经济发展和政策环境都得到了显著改善，为毕业生提供了更多机会。新一线城市就业吸引力上升是一个积极的趋势，表明我国的经济发展正在变得更加均衡，不再仅仅依赖于少数几个大城市。新一线城市的崛起也为毕业生提供了更多的选择，他们可以根据自己的兴趣和发展规划，选择最适合自己的城市。”北京社科院副研究员王鹏接受《华夏时报》记者采访时表示。
新一线城市吸引力提升
麦可思研究发现，沪就业吸引力依然较强，但优势在减弱。在北京、上海就业的本科生中外省籍毕业生占比较高，2021届至2023届合并计算后的占比分别为81%、75%。从就业的本科生薪资较高来看，在上海的2023届本科毕业生毕业半年后平均月收入为7987元，而在北京2023届本科毕业生毕业半年后平均月收入为7724元。从就业满意度来看，在北京、上海就业的2023届本科毕业生就业满意度分别为84.2%、82.6%。
事实上，结合2018届至2020届的外省籍占比及月收入、就业满意度提升情况来看，京沪就业吸引力在下降。与此同时，在新一线城市中，杭州、苏州、南京等城市的就业吸引力有所提升。
具体而言，在杭州、苏州、南京就业的2023届本科毕业生就业满意度分别为80.7%、79.0%、79.8%；在上述城市就业的外省籍毕业生占比较2018届至2020届均有所提升，且其就业满意度已超过一线城市深圳、广州，从多项就业指标显示其吸引力较强。在薪资方面，在杭州、苏州、南京就业的本科生薪资较高，2023届本科毕业生毕业半年后平均月收入分别为7006元、6820元、6722元。
“当下北京上海就业吸引力下降，新一线城市就业吸引力上升的情况，是受到经济转型和产业结构调整的影响较大。北京和上海作为传统的一线城市，产业结构相对单一，许多传统行业正在逐步被淘汰，导致就业机会减少。而新一线城市则有更大的空间来调整产业结构，引入更多新兴产业，提供更多的就业机会。同时，随着交通、生活配套等基础设施的完善，新一线城市的吸引力也在逐步增强是一个积极的现象，有利于城市之间的竞争和发展，同时也能促进人才流动和区域经济平衡发展。”中国企业资本联盟副理事长柏文喜接受《华夏时报》记者采访时表示。
如何赢得“抢人大战”
毕业生选择就业城市，是为自身的未来发展抢抓机会奠定基础，而各大城市希望通过留住毕业生，为城市发展注入新动能。
经济学家、新金融专家余丰慧告诉《华夏时报》记者，吸引毕业生就业对城市发展至关重要，他们不仅为城市注入新鲜血液，带来创新思维和活力，还能够促进产业升级和经济结构优化。毕业生群体通常具有较高的教育水平和技能，有利于提升城市的竞争力和创新能力。同时，他们也是消费市场的重要组成部分，能带动服务业发展，形成良性循环，推动城市经济社会全面发展。
事实上，每到毕业季，各大城市都会吹响“抢人大战”的号角，纷纷推出各式各样的“政策礼包”，下起“落户”棋，打出“补贴”牌。
但值得一提的是，毕业生就业地的选择与城市经济发展水平、就业机会等因素密不可分。当下各大城市除了通过政策吸引毕业生等优秀人才，更应该发挥产业磁吸作用，通过成长为经济大市吸引更多毕业生留下。
以常州、佛山为例，2023届本科毕业生的就业满意度分别为76.1%、76.5%，不仅在二线城市中外省籍占比较高，分别为35%、34%；且毕业后半年的平均月收入分别达到了6072元、6275元。
从城市发展来看，常州拥有较为完备的产业体系，国家工业41个大类中有37个，666个小类中有605个。同时，被称作“新能源之都”的常州市在2023年新能源产业产值达7500亿元左右，充分发挥新产业、新模式、新动能优势，为高校毕业生提供了良好的就业空间。而佛山在2023年规模以上工业总产值突破了3万亿元，正式晋级中国工业第四城，仅次于深圳、苏州及上海，成为对大学生就业吸引力较强的二线城市。
“佛山地处珠江三角洲腹地，与广州形成‘广佛都市圈’，这种区域一体化进程为佛山的商业活动提供了广阔的市场腹地和国际化的视野。常州则位于长三角地区，受益于该地区整体的经济繁荣。佛山和常州在制造业、智能制造、新能源等领域有着较为突出的表现，这为毕业生提供了丰富的就业机会。与一线城市相比，佛山和常州的生活成本相对较低，使得毕业生在享受良好工作环境的同时，也能保持较高的生活质量。”中国城市发展研究院农文旅产业振兴研究院常务副院长袁帅告诉《华夏时报》记者。
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