本报记者 公培佳 两会报道
上有天堂，下有苏杭。美丽的杭州又是经济发展的明星之城、创新之城、人才聚集之城，同时，快速增长的高房价又为城市发展带来了新的烦恼。那么，杭州未来如何平衡这一现象，如何实现高质量发展？
“经济新旧动能转换根本的还是创新，创新根本的还是人才，而吸引人才留住人才一个很重要的因素就是生活成本，比如住房成本。”全国人大代表、杭州市市长徐立毅3月8日中午接受《华夏时报》记者采访时称：“一个城市的房价要合理，一定要有个度。”
徐立毅表示，杭州这几年在吸引人才、人才流动中表现突出，“一个城市人才是第一资源。同时，从某种意义上说，人才也是这个城市高质量发展的核心竞争力，看一个城市发展前景，很重要的就是看能不能做到吸引人、留住人，能不能成就人的梦想”。
据了解，近几年，中央明确提出了关于人才培养的方向，浙江省政府也具体提出了人才强省的目标。
关于杭州人才工作，徐立毅举例称：如省委省政府高度重视、全力推进的城西科创大走廊，从东边到西边，从浙江大学附近的紫荆港科技城开始，到余杭的未来科技城，再到临安的青山湖科技城，东西大概长度有40公里，南北5-8公里，面积200多平方公里，这个科创大走廊已建设了8年时间，这里就是通过引进人才为抓手的科技创新。现在可以说，这个区域已成为浙江省人才最密集、活跃度最高、经济增长速度最快的区域，这里的国家领先、省级领先科技占到全省的1/3，而且集聚了一批浙江省重要的研发机构，包括浙江大学、杭州电子科技大学等。
“引进人才不光是单一的人才政策，而是整个城市要为人才打造成生态城市，这非常重要。”徐立毅认为，吸引人才，要有具体政策，如对项目支持等，但吸引人才很重要的一个因素是生态环境，一个城市要有生态竞争力。
在徐立毅看来，城市大了有好处也有弊端，要高质量发展就既要做减法又要做加法。“减的是生活成本、制度交易成本、通勤时间成本等；加的是公共服务、生态环境、文化文明等。这样，城市才能吸引人、留住人，才能成就人的梦想。”他称。
“一个城市的住房价格要合理，一定要有个度”。具体到城市生活成本，徐立毅认为，房价其实就是生活成本的很大一块儿。城市可以理解成为公共产品，这个产品一定要有好的性价比，如果房价很高了，性价比不好了，人才和老百姓都会用脚投票。“我们一定把握好房价这个问题，不能让人才因为房价太高而流失”。
据徐立毅介绍，按照中央提出的“房住不炒”原则，杭州努力抓好住房保障工作，既抓需求管理也抓供给侧结构性调整，去年以来，住房总量上增加供给，结构上改进供给，加大了供给规模。
“出让土地中，有效控制了土地出让价格，不让土地价格一直窜上去。并出台按比例提供公租房、人才租赁房等新政策，还鼓励房地产企业发展长期租赁房，使新增的商品房租赁房比例占到30%以上。”徐立毅称，住房市场变化不但涉及到人才，还涉及到老百姓的切身问题，要引起高度重视。
徐立毅告诉《华夏时报》记者：“当然，经济新旧动能转换过程中，除了人才创新以外，还要为企业创造好适应企业动能转换的条件。而具体到新旧动能转换的着力点，杭州最突出的特征是发展数字经济。”
责任编辑：徐芸茜 主编：公培佳
